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Categoria: SALUDOS MIL

Harto; de que los planes sean proyectos y no realidades, por lo menos sentidas por sus destinatarios. Harto, porque se perpetúan cambiando el número y así se prorrogan otro montón de años, sin haber evaluado el anterior.Ejemplo de esta dinámica son los planes socio-sanitarios de Castilla y León; vamos por el segundo sin extraer ….
  Lo decíamos hace más de dos años y medio en estas líneas (Chapuzas sanitarias, El Adelanto 24.3.01) y sigue sin resolverse. Nos referimos a la situación de interinidad, ahora ya de 13 años, de un sector importante, ahora más numeroso, de los trabajadores sanitarios. El proceso de traslado de titulares y de consolidación ….
  Ese es el periodo , 10 días al año, que la Gerencia de Atención Primaria (AP) ha destinado para el reciclaje de los profesionales de AP. Incluso para un solo profesional, 10 días al año, serían insuficientes, pero es que ese periodo de tiempo es para que se lo «repartan» entre todos los ….
  Son muchos años sufriendo y empeorando la misma situación. ¿Es tan difícil mejorar o no se quiere solucionar?. ¿Donde está la responsabilidad?. ¿Porqué A. Primaria no cumple sus funciones? ¿Cómo es posible que AP pueda tener lista de espera o no acuda a una «urgencia», que con frecuencia después no lo es, obligando ….
  Elena es médica, en nuestra profesión y entre los jóvenes son ya mayoría las mujeres, hizo seis años de carrera para obtener la licenciatura y posteriormente 4 ó 5 años de MIR para ser especialista. Después estuvo unos años buscando una interinidad en la sanidad pública. Ahora trabaja contratada para hacer guardias en ….
Desde ayer en el Hospital Universitario debe reinar el «aire limpio» al haberse iniciado la campaña «Hospital sin humo» en aplicación de la normativa legal, con 15 años de retraso, proteger los derechos de los no fumadores y mejorar la higiene hospitalaria, deplorable en algunas escaleras y salas de estar con cantidad de colillas ….